董事长秘书/助理：

岗位职责：
1. 负责公司来访客人的引导及接待工作，并随同董事长出席重要商务活动；
2. 负责做好董事长对外交流的工作;
3. 合理高效地安排好董事长的工作日程、行程，做好相关预约、接待、会议准备等事务工作；
4. 协助董事长做好重要商务客户、战略合作伙伴等日常联络工作；
5. 负责做好董事长会议的组织、召集工作并做好会议纪要撰写工作；
6. 负责接听和处理董事长日常电话、信函的接转、回复及整理工作；
7. 负责做好各部门及各领导向董事长上报行文的保存、管理、督办工作；

任职条件：
1.男性，30岁以下，硕士以上学历；
2.形象气质佳，有较强的亲和力；
3.英语读、写、听、说能力强（专业六级以上）；
4.优秀的沟通、策划、组织、协调能力与团队协作精神；
5.有较强的事业心、责任感，能够承受较大的工作压力；
6.具有较强的文案撰写能力，文笔流畅，能熟练使用办公软件及办公自动化设备；
7.有2年以上大、中型企业董事长秘书工作经验；
8.有留学经历者优先考虑;
9.能承受较大工作压力;

需经常晚间加班，应聘者请随简历附近期1寸照片（无照片者者恕不回复）
要求男性，30岁以下，硕士以上学历（不符合要求者请勿打扰）

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知识产权专员：

岗位职责：
1、负责公司产品相关的商标、专利文献检索、整理和跟踪
2、公司内部知识产权相关流程及机制建立
3、组织公司内部的知识产权文化宣传及培训
4、负责知识产权申请、注册、登记统计、续展、权属及变更的管理
5、协助公司知识产权战略、政策制定与监督

岗位要求：

1、男性，25岁~35岁
2、法学或知识产权相关专业背景
3、熟悉中国知识产权相关法律法规及办事流程
4、3年以上工作经验、1年以上相关工作经验

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高级文秘：

岗位职责：

1、年龄35岁---40岁，本科及以上学历，具有良好的形象气质。
2、优秀的沟通、策划、组织、协调能力与团队协作精神。
3、具有较强的文案撰写能力，文笔流畅，较强的语言表达能力和沟通能力。
4、工作责任心、灵活性、主动性强。
5、英语读、写、听、说能力强。
6、熟悉应用word、excel、power point等常用办公软件，熟悉应用办公自动化设备。
7、熟悉礼仪、礼节。
8、在文化管理方面有丰富经验者的男性优先。

 

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律师：

岗位职责：
1、合同审查和管理
2、负责为公司具有可行性研究价值的目标项目提供法律以及国际、地方政策方面的咨询工作
3、负责公司投资以及并购重组中投资者利益的法律保护
4、负责协助集团领导处理集团财务管理中涉及的法律事务
5、领导交办的其他工作
技能要求：
1、重点大学本科以上学历，法律专业毕业
2、3年以上法务相关工作经验
3、熟悉经济法、公司法等相关法律，有公司律师实践经验，有律师资格者
4、有教强的合作精神和团队意识，能经常出差
5、有投行工作经验者优先

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机电预算工程师：

岗位职责：
1、负责根据设计图纸进行工程量计算，分析工程造价组成，编制标底；
2、负责编制机电项目招标的计划，参与招标；
3、负责机电部分内、外部造价咨询机构的协调和联系工作；
4、负责对指标材料的调研；
5、负责参与机电供应商的选择，以及参与合同谈判；
6、负责工程进度款的拨付审核；
7、负责项目工程竣工结算相关工作。
任职资格：
1、专科以上正规院校工程造价、机电等相关专业毕业；
2、了解当地材料价格水平，能独立进行工程预决算审核工作，并熟悉当地定额体系、清单报价体系以及合约体系；
3、熟悉招标文件的编制审核，招标过程管理控制；
4、熟练使用广联达、预算大师、OFFICE等软件；
5、五年以上机电工作经验，拥有两年以上房地产开发企业工作的经验，有完整住宅项目开发的工作经历；

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项目经理：

招录岗位：

项目经理

能力标准

（一）独立主持项目策划、研发与实施；
（二）有较强的管理能力或者较高的技术水平；
（三）有较好的外语水平和计算机操作能力；
（四）善于创造性地开展工作；
（五）有较大团队运作的经验。
年龄标准：
1968年1月1日-1980年12月31日出生，特殊人才年龄可上、下放宽3年，上、下最多不超过5年。
专业类别：
（一）演艺管理：剧场管理、演员管理、演出管理、剧场服务管理、贵宾服务管理、编剧、导演、喜剧、音乐、舞蹈、杂技、极限运动、舞台设计、舞美、灯光、音响、服装、化妆、道具、视频、特效、特技等
（二）动漫艺术：编剧、策划、导演、制作
（三）影视艺术：编剧、策划、导演、制作、剧务
（四）游戏艺术：文学脚本创作、策划、导演、制作
（五）信息科学：物联网技术、互联网软件管理、互联网硬件管理、网络运营管理、数字环境
（六）工艺美术：雕塑、环境艺术、建筑艺术
（七）市场营销：市场调查、营销策划、网络营销、招商管理、国际市场开发、大客户市场开发和管理
（八）其他：节庆策划、婚庆策划、民间手工艺资源管理、乡土文化资源开发
（九）知识产权保护
薪酬：
录用人员，月薪7000-15000元，试用期内享受全额工资80%。特殊人才薪酬另行决定。

 

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